在办公室装修设计中,应该如何做好颜色搭配呢?(装修室内搭配颜色)

目前的办公室装修风格,大多偏向简洁,利用材质质感与配色来提升效果。关于颜色搭配方面推荐一本书:室内设计师色彩搭配手册(中国电力出版社)。这本书不光讲解了色彩的原理及搭配办法,还从性格、文化、心理学等多个角度详细介绍了专业的色彩情感配色方法,色彩调整方案,色彩灵感来源等,并细致剖析材质、光源、图案、软装等外在因素与色彩表现的关系。想学好颜色色彩搭配的设计师或者对此有兴趣的爱好者都可以读一读,学一学。

在办公室装修设计中,应该如何做好颜色搭配呢?(装修室内搭配颜色)

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大面积办公室该如何装修设计施工?

无论什么类型的装修都要几个步骤走

在办公室装修设计中,应该如何做好颜色搭配呢?(装修室内搭配颜色)

大面积的办公室装修要考虑很多方面,主要参考如下:

在办公室装修设计中,应该如何做好颜色搭配呢?(装修室内搭配颜色)

在办公室装修设计中,应该如何做好颜色搭配呢?(装修室内搭配颜色)

首先设计师了解到了公司大概有多少员工后开始设计装修方案,

在设计之初,结合公司文化选择好一定的办公用品,使每个员工能够最大限度的发挥自身的创造力,嵌入企业文化,这样不仅是员工,客户也会更快的融入进来。

而有的公司为了给员工创造一个相对放松的工作环境,

往往在色彩上会采用较为温暖的颜色,使员工在办公时也能感受到公司对每个人的关怀。

更重要的一点就是在位置的设计上会采用较为分散的设计,也能让员工有一定的私人空间。

公司换了新办公室,刚装修好导致甲醛超标,怎么工作?

先说结论:可以先跟公司沟通能否允许自己不在办公室,远程办公;

如果不能,建议离开这家公司,换一份办公环境不影响身体健康的工作。

要知道,身体是自己的。在公司,除了你自己之外,没有人会真的在意你的身心健康。

往往这个时候,作为员工,你最能看出公司的老板对员工的态度是怎样的,这时候的做法,比以往任何嘴上说的都真实。

其实在这个场景下,公司老板能为员工做的最大的福利就是给你买好保险(五险一金,各种职业险,雇主责任险,商业保险等等),其他的他们不会去关心的。

所以作为员工,你还是得自己照顾好自己,老板和同事都是外人。

你不能因为别人在乎健康你才在乎,如果别人不拿这个甲醛当回事,你也跟着傻乎乎的不当回事,最后吃亏的肯定是你自己。

设想一个最坏的结局,如果真的因为这个甲醛,导致身体出了问题,就算有保险赔给你又怎样?全报销又怎样?

现在很多环境污染造成的健康问题,对身体的损伤是不可逆的,别拿自己的生命去冒险,去博一个根本没必要的未知数。

一份工作能有多重要?有你的命重要吗?值得拿来赌命吗?这工作给多少钱啊?

在职场中,每个人都要自己保护自己,千万别指望别人,这是作为一个成年人在社会上生存的必备素质。

如果公司不能给你提供基本的生命健康的安全工作环境,那我建议还是离开吧,不值得为了一份工作,去冒让自己少活几年的风险。

有很多人会拿概率说事,说“即使暴露在甲醛环境中,真正得病的也不会超过百分之多少”,是的,生病的概率并不是百分之百,但是一旦轮到谁头上,那就是百分之百的概率。到时候找谁说理去?

我们公司前一阵入职了一名美工妹子,她是刚生完宝宝,复出职场的。

本来她生宝宝之前那家公司也还不错,待遇在行业里属于中上,也不是很忙,很理想的工作。

但就在她怀孕两个月的时候,公司搬了办公室,新装修,味道刺鼻,她跟老板沟通,说现在刚怀上,怕办公室的味道影响宝宝,能不能在家里工作,保证不影响进度,但老板还是没同意,她就辞职了;

我有个朋友,前两年出来创业,她跟合伙人一起去找办公室,找到一家租金特便宜的写字楼,啥都好,唯一的缺点就是,这个楼是刚装修的,味道很重,甲醛就不用说了,肯定超标。

她的公司有六个员工,因为是互联网公司,这六个人都是程序员,就是说,每个人都要长时间在这件充满甲醛的办公室里,每天工作超过十二个小时,朝九晚九。

我朋友,作为老板,她的解决办法就是:

给每个员工,包括自己和合伙人,都购买了雇主责任险。

她跟我讨论这个问题的时候,是这么说的:

“当你站在老板的角度去思考这件事时,这件事反而会变得很简单。因为你只需要考虑,何种做法是对公司,也就是对我和合伙人最有利,就可以了。”

“那么从对公司的角度来说,办公室有味道,但我们还要在这里办公。如果这个味道不是特别浓烈,毒性特别重,而且不是疾病马上发作,导致大面积的不良反应,那我们只能通过购买相关的责任险,来规避未来可能会发生的风险。”

“这是我站在老板的角度,能给出的最优方案。至于你说的健康问题么,”她耸耸肩,“我不是也天天在这里坐着办公么,我也一样要承担风险。”

so,我从员工角度和老板角度,提供两个视角,希望能对题主有所帮助。

希望小伙伴们,都能健康快乐的工作鸭~

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